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DECRETO MILLE PROROGHE

Proroga per lo smart working

Pubblicata il 8 gennaio 2021

PROROGHE FINO AL 31 MARZO 2021

È stato pubblicato nella Gazzetta Ufficiale del 31 Dicembre 2020 il Decreto Legge 31 Dicembre 2020, n. 183 (c.d. Decreto "Mille Proroghe"), recante "Disposizioni urgenti in materia  di  termini  legislativi,  di realizzazione di collegamenti digitali, di esecuzione della decisione (UE, EURATOM) 2020/2053 del Consiglio, del 14 dicembre 2020, nonché in materia di recesso del Regno Unito dall'Unione Europea".

Il provvedimento proroga i termini previsti dalle disposizioni legislative specificatamente individuate nell'Allegato 1 al Decreto stesso fino alla data di cessazione dello stato di emergenza epidemiologica da COVID-19 e, comunque, non oltre il 31 marzo 2021 (art. 19).

La proroga riguarda, numerose misure in ambito scolastico e universitario, medico-sanitario, in tema di protezione dei lavoratori e della collettività, in materia di svolgimento degli esami di Stato di abilitazione all'esercizio delle professioni e dei tirocini professionalizzanti e curriculari.


SMART WORKING

In particolare la proroga al 31 marzo 2021 comprende anche alla procedura semplificata di smart working di cui all'art. 90, commi 3 e 4, del D.L. 19 maggio 2020, n. 34, convertito con modificazioni in L. 17 luglio 2020, n. 77.

Nello specifico i datori di lavoro:

  • possono applicare la modalità in smart working per ogni rapporto di lavoro anche quando non sono previsti accordi individuali dalla normativa vigente;

  • hanno l'obbligo di comunicare al Ministero del lavoro e delle politiche sociali, in via telematica, i nominativi dei lavoratori e la data di cessazione della prestazione di lavoro in modalità agile, utilizzando la documentazione disponibile nel sito del Ministero.


Decreto "Mille Proroghe" - 31/12/2020, n. 183

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